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Le Groupe de Développement des Echanges Electroniques Professionnels (GDEEP) est un statut accrédité
par EDIFRANCE à certaines communautés spécialisées dans les Echanges Electroniques Professionnels.
Ce groupe
est une instance responsable du développement des Echanges Electroniques Professionnels
en France, dans un secteur (exemple : la santé, la construction) ou pour une fonction
(exemple : fonctions commerciales, douanes ou TVA).
Les Groupes de Développement des Echanges Electroniques Professionnels peuvent être :
Dans les deux cas, la procédure d'accréditation leur donne le droit de représenter les intérêts français dans les groupes de développement de messages EEG (eBES Expert Group). En contrepartie, tout membre d'EDIFRANCE peut demander à être invité à toute réunion d'un Groupe de Développement où sera discutée la position française à défendre dans des instances internationales de normalisation ou de standardisation.
Parallèlement, des Communautés ou des groupes sectoriels d'Edifrance sont membres de Groupements
Européens d'utilisateurs reconnus par l'eBES.
Exemple : GALIA est membre d'ODETTE dans le secteur automobile, GENCOD EAN France est membre d'EAN international,
MEDIACONSTRUCT est membre d'EDIBUILD.
CFONB, EDIAvocat, EDI Huissiers de Justice / Donneurs d'ordres, EDITEX, EDISPORT, GALIA, GEMA, GIFAS, "EDI pétroliers" et
"EDI loueurs de voiture" ne sont pas candidates à l'accréditation en tant que Groupe de Développement des Echanges
Electroniques Professionnels. De ce fait, les membres d'Edifrance non membres de ces Communautés
n'en sont pas membres de droit.
Le but principal d'un Groupe de Développement est de coordonner la mise en œuvre des
Echanges Electroniques Professionnels dans le secteur dont il a la charge.
Ses trois fonctions principales sont :
Le Groupe de Développement fait office d'intermédiaire avec quatre catégories de publics. Les fonctions qu'il est amené à remplir à l'égard de chacune des catégories de publics sont résumées dans le tableau Fonctions d'un Groupe de Développement des Echanges Electroniques Professionnels et dans le graphique Schéma des Fonctions d'un Groupe de Développement.
EDIFRANCE et le Groupe de Développement accrédité s'engagent mutuellement à respecter un certain nombre d'obligations réciproques en matière de standardisation de Echanges Electroniques Professionnels.
Le Groupe de Développement s'engage à :
EDIFRANCE s'engage à :
Reprenant les différents points ci-dessus énoncés, une convention est conclue entre Edifrance et le Groupe de Développement des EEP pour une durée initiale de 18 mois. Cette convention est ensuite renouvelable annuellement par tacite reconduction.
Dans le respect des travaux de standardisation des Echanges Electroniques menés sous l'égide
de la Commission Internationale d'Edifrance à laquelle le Groupe de Développement
des EEP participe, le Groupe et Edifrance conviennent d'une répartition
des tâches concernant la rédaction initiale et la mise à
jour des Guides couvrant, d'une part les scénarios professionnels, d'autre
part l'implémentation des messages du domaine du Groupe de Développement
des EEP. Ils recherchent ensemble un accord sur les conditions de publication de ces
guides.
Le Groupe de Développement et Edifrance conviennent également
des conditions dans lesquelles le Groupe concourt à l'analyse fonctionnelle
de l'offre des différents types de produits disponibles sur le marché.
Si un produit ne peut être utilisé que dans le domaine spécifique
du Groupe de Développement, ce dernier peut en assurer seul l'analyse.
En matière de Promotion des Echanges Electroniques Professionnels, le Groupe de Développement et Edifrance se tiennent réciproquement informés :
Le Groupe de Développement des EEP maintient une liste des outils et
actions visées ci-dessus qui précise notamment leurs conditions
de mise à disposition.
A partir de cette information réciproque, le Groupe de Développement
et Edifrance peuvent décider d'une mise en commun de moyens afin
de parvenir à des actions concertées.
Les Groupes de Développement, structures autonomes et indépendantes,
doivent être en mesure d'assurer leur propre secrétariat ou de
le financer. Deux cas différents peuvent se présenter :
- la demande de création et/ou d'accréditation du Groupe
émane d'une entité ou d'un organisme disposant déjà d'une existence juridique.
- la demande de création et/ou d'accréditation du Groupe
de Développement émane d'un regroupement ou d'un ensemble
d'acteurs ne disposant pas d'une existence juridique.
Dans les deux cas, les droits annuels d'adhésion et de participation
sont de 7 550 € HT, plus 3 050 € HT de droit d'entrée la première
année, conformément au barème de cotisations Edifrance
(alinéa " Communautés EEP "). Ces droits annuels couvrent
les engagements d'Edifrance au titre de la standardisation des Echanges Electroniques Professionnels,
de son accompagnement,
ainsi qu'au titre du soutien national et international et de la promotion des
actions du Groupe de Développement.
De plus, dans le deuxième cas, le Groupe de Développement
ainsi crée et accrédité, est hébergé
par l'association Edifrance et bénéficie de son cadre juridique.
Enfin, les travaux nécessitant l'intervention d'un membre du Secrétariat
permanent d'Edifrance font, après l'établissement d'un devis,
l'objet d'une convention décrivant la ou les missions (secrétariat,
assistance technique, développement ou validation de message...) confiées
au Secrétariat permanent, ainsi que la rémunération de
ces missions.
À l'issue de sa deuxième année d'existence, les droits annuels d'adhésion et de participation applicables au Groupe de Développement répondent au barème commun des cotisations Edifrance, c'est-à-dire que le Groupe de Développement des EEP acquitte une cotisation annuelle de 7 550 € HT, tandis que les organismes ou entreprises qui le composent acquittent une cotisation en fonction de leur catégorie et chiffre d'affaires.
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